Հասցե՝ Գեղարքունիքի մարզ, ք.Ճամբարակ, Գ.Նժդեհի փողոց 127/2 սպասարկման գրասենյակ
Աշխատանքային ժամերը՝ 09։00-17։30

Աշխատանքային պարտականություններ.

• Իրականացնել կանխիկ և անկանխիկ գործարքները,
• բացել և փակել ընթացիկ հաշիվները, ձևակերպել և դադարեցնել ավանդները, ընդունել  և տրամադրել չեկային գրքույկների դիմումները, կազմել և տրամադրել տեղեկանքները,  պատրաստել լիազորագրերը,
• իրականացնել հաճախորդի նույնականացումը (KYC), հավաքագրել և ստուգել անհրաժեշտ փաստաթղթերը, կատարել մուտքագրում համապատասխան համակարգերում,
• հավաքել, կազմել և ստուգել գործառնական օրվա գործի փաստաթղթերը,
• ուղղորդել հաճախորդին համապատասխան մաս­նագետի մոտ վաճառքի պո­տեն­ցիալի առ­կա­յության դեպքում,
• համապատասխան համակարգերում մուտքագրել նոր պոտենցիալ հաճախորդներ, ձևա­վո­­րել վաճառքին/սպասարկմանն ուղղված առաջադրանքներ,
• հաճախորդների վերաբերյալ նոր տեղեկատվության ի հայտ գալու դեպքում իրականացնել տվյալների գրանցում/թարմացում,
• մասնագիտական պարտականությունները կատարելիս իրականացնել պատշաճ սպասար­կում` ապահովելով հաճախորդների բավարարվածության բարձր մակարդակ,
• ապահովել գործունեության համապատասխանություն Բանկի ներքին ընթացակարգերին և քաղաքականությանը, ինչպես նաև այլ իրավասու մարմինների պահանջներին,
• բացառել փաստաթղթերի արտահոսքը, գործառնական սխալները և ֆինանսական կորուստները, գաղտնի և բանկային գաղտնիք կազմող տեղեկատվության արտահոսքի առկայության կամ հավանականության դեպքում անմիջապես տեղեկացնել անմիջական ղեկավարին, գործառնական ռիսկի միջադեպի առնչվելիս տեղեկացնել համապատասխան ստորաբաժանմանը,
• աշխատանքի ընթացքում առաջնորդվել Բանկի արժեքներով ու սկզբունքներով և նպաս­տել Բանկի առաքելության ու ռազմավարական նպատակների իրականացմանը:
  
  

Անհրաժեշտ հմտություններ.

• Բարձրագույն կրթություն (ցանկալի է տնտեսագիտության կամ հարակից ոլորտներում),
• Աշխատանքային փորձը ֆինանսաբանկային ոլորտում կդիտվի որպես առավելություն,
• Հայերեն, անգլերեն և ռուսերեն լեզուների լավ իմացություն,
• Հաճախորդակենտրոն մոտեցում,
• Արդյունավետ վաճառքի հմտությունների և տեխնիկաների տիրապետում,
• Ներազդման և բանակցություններ վարելու գերազանց հմտություններ,
• Թիմում աշխատելու և համագործակցելու հակվածություն,
• Ճկունություն և արագ կողմնորոշվելու ունակություն։
  
  

Արտոնություններ

• Աշխատավարձի տարեկան վերանայումներ և կատարողականի հիման վրա տրամադրվող պարգևատրումներ,
• Տոնական, նախատոնական պարգևատրումներ,
• Արձակուրդային հատկացումներ,
• Տարեկան տրամադրվող սոցիալական փաթեթ,
• Միանվագ գումարի տրամադրում աշխատակիցների ամուսնության դեպքում,
• Աշխատակիցների երեխայի/երեխաների ծննդյան կապակցությամբ միանվագ գումարի տրամադրում,
• Երեխայի/երեխաների առաջին դասարան գնալու կապակցությամբ միանվագ գումարի հատկացում,
• Հավասար հիմունքներով աշխատանքային հարաբերությունների ապահովում,
• Արտաքին և ներքին դասընթացների մասնակցություն՝ փորձի փոխանակման և նոր հմտություններ յուրացնելու նպատակով, դասընթացների որակավորումների վճարների լրիվ կամ մասնակի փոխհատուցում։
  
  

Հայտարարության վերջնաժամկետն է 27.03.26թ.։ Հարցազրույցի կհրավիրվեն միայն պահանջվող չափանիշներին համապատասխանող թեկնածուները: